Gesunde Mitarbeiter - gesundes Unternehmen

Wie an der grafischen Darstellung des BKK-Dachverbandes zu den Arbeitsunfähigkeitszahlen im Berichtsjahr 2015 sehr deutlich zu erkennen ist, wird der Bedarf an präventiven und kurativen Maßnahmen im Bereich der psychischen Belastung für Mitarbeiter zu einem immer größeren Thema im Betrieblichen Gesundheitsmanagement verantwortungsvoller Unternehmen.

Um Sie dabei zu unterstützen, Ihren MitarbeiterInen möglichst gesunde Arbeitsbedingungen zu ermöglichen, kann ich Ihnen zu folgenden Themen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Unterstützung anbieten:

• Stressbewältigung/Stressmanagement
• Burnout (vorbeugen, erkennen, reagieren)
• Resilienz/Wiederstandsfähigkeit (Umgang mit Veränderungen)
• Drogen-/Sucht
• Mobbing 
• Psychische Gesundheit und Selbstmanagement
• Work-Life-Balance
• Entspannungstraining (Autogenes Training, Progressive Muskelentspannung, Einsatz von Klangelementen, kreative Ausdrucksmöglichkeiten)
• Achtsamkeit und Meditation

Die Maßnahmen können als Seminar/Workshop, Kurs oder als Vortrag stattfinden - je nach Bedarf und Ihren individuellen Möglichkeiten und Rahmenbedingungen.

Je nach Maßnahme sind im Einzelfall auch unterstützende Kooperationen mit der Krankenkasse möglich, bei der die meisten Ihrer Angestellten gesetzlich krankenversichert sind.